Trung tâm Truyền thông tài nguyên và môi trường vừa ban hành Quyết định số 05/QĐ-TTTT Về việc ban hành Kế hoạch cải cách hành chính năm 2024 của Trung tâm với 7 nội dung tuyên truyền trọng điểm.

Nâng cao nhận thức về cải cách hành chính

Trong năm 2024, Trung tâm Truyền thông tài nguyên và môi trường sẽ tiếp tục thực hiện có hiệu quả các nội dung, nhiệm vụ thuộc Chương trình tổng thể CCHC Nhà nước giai đoạn 2021-2030; Kế hoạch CCHC của Bộ TN&MT giai đoạn 2021-2025.

Kiện toàn tổ chức, bộ máy theo chức năng, nhiệm vụ mới, đảm bảo tin gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả và gắn với thực hiện tinh giản biên chế theo quy định.

Nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và năng lực đội ngũ viên chức và người lao động trong toàn Trung tâm: có phẩm chất và bản lĩnh chính trị vững vàng, bảo đảm thực thi nhiệm vụ đạt chất lượng và hiệu quả; xây dựng chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao về công tác tại Trung tâm.

Tiếp tục triển khai thực hiện đề án vị trí việc làm và cơ cấu chức danh nghề nghiệp viên chức; thực hiện luân chuyển, sắp xếp, bố trí đội ngũ viên chức, người lao động gắn với tăng cường kỷ cương, kỷ luật hành chính.

Siết chặt kỷ luật tài chính, giám sát chặt chẽ việc sử dụng nguồn ngân sách Nhà nước và sử dụng, quản lý hiệu quả tài sản công; kiên quyết phòng, chống tham nhũng, lãng phí. Tăng cường công tác tự kiểm tra và công khai minh bạch việc sử dụng ngân sách Nhà nước; hoàn thiện đồng bộ về cơ chế quản lý tài chính đối với các hoạt động của đơn vị; tham gia xây dựng định mức kinh tế kỹ thuật, đảm bảo việc phân bổ, sử dụng ngân sách và các nguồn kinh phí khác minh bạch, hiệu quả.

Đẩy mạnh ứng dụng CNTT trong quản lý, chỉ đạo điều hành, họp trực tuyến giữa Trung tâm với Bộ TN&MT, với các đơn vị trực thuộc nhằm tiết kiệm tối đa chi phí; tiếp tục triển khai áp dụng Hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn TCVN ISO 9001:2015 vào hoạt động của Trung tâm. Tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật về tài nguyên và môi trường bằng hình thức trực tiếp, trực tuyến và thông qua các kênh thông tin đại chúng. Tiếp tục ứng dụng phần mềm quản lý Hồ sơ viên chức và người lao động, Hệ thống quản lý văn bản, Hồ sơ công việc tại Văn phòng và các đơn vị trực thuộc, ứng dụng hoàn chỉnh quy trình khép kín xử lý, ký số văn bản đi, đến trên phần mềm Hệ thống quản lý văn bản của Bộ; ứng dụng hiệu quả phần mềm Hệ thống quản lý tài sản, Hệ thống thông tin KHTC; thực hiện công tác đấu thầu trên Hệ thống mạng đấu thầu quốc gia theo quy định. Thực hiện các nhiệm vụ truyền thông bằng hình thức trực tiếp kết hợp với trực tuyến đạt hiệu quả.

7 nội dung trọng tâm của Kế hoạch cải cách hành chính năm 2024

Theo Quyết định số 05/QĐ-TTTT kế hoạch CCHC năm 2024 của Trung tâm tập trung vào 7 nội dung chủ yếu:

Công tác chỉ đạo, điều hành

Đẩy mạnh công tác tuyên truyền về CCHC với nhiều hình thức đa dạng, phong phú, gắn công tác thi đua khen thưởng với thực hiện nhiệm vụ CCHC, gắn kết quả thực hiện CCHC trong đánh giá cuối năm và xét khen thưởng năm đối với Thủ trưởng các đơn vị cũng như các tập thể, cá nhân trong Trung tâm. Tập trung chỉ đạo triển khai, đôn đốc, hướng dẫn, kiểm tra các đơn vị trực thuộc Trung tâm trong thực hiện Chương trình công tác và Kế hoạch CCHC năm 2024 bảo đảm chất lượng, đáp ứng yêu cầu về tiến độ và hiệu quả. Chỉ đạo việc thực hiện công tác theo dõi, đánh giá CCHC thường xuyên, liên tục, bảo đảm trung thực, khách quan trong việc tổng hợp, thống kê, đánh giá, báo cáo các kết quả CCHC. Phối hợp với Công đoàn, Đoàn Thanh niên Trung tâm trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo, quản lý điều hành công tác CCHC của Trung tâm

Cải cách thể chế

Tham gia xây dựng cơ chế, chính sách, VBQPPL theo chỉ đạo của Bộ TN&MT; tham gia góp ý các Dự thảo VBQPPL của Bộ đảm bảo chất lượng, đúng thời gian quy định. Tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho viên chức, người lao động; truyền thông, phổ biến chính sách, pháp luật thuộc lĩnh vực quản lý Nhà nước của Bộ TN&MT theo chức năng, nhiệm vụ.

Cải cách thủ tục hành chính

Tiếp tục rà soát, sửa đổi các Quy chế, quy định đã ban hành của Trung tâm cho phù hợp với các quy định hiện hành và tình hình thực tế của đơn vị. Đẩy mạnh việc ứng dụng CNTT trong quản lý, điều hành của Trung tâm.

Cải cách tổ chức bộ máy

Rà soát, đánh giá và kiện toàn tổ chức bộ máy, cơ cấu nguồn nhân lực nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của Trung tâm gắn với tinh giản biên chế. Rà soát và triển khai, thực hiện đề án xác định vị trí việc làm và cơ cấu chức danh nghề nghiệp viên chức hợp lý, gắn với rà soát, kiện toàn chức năng, nhiệm vụ, cơ cấu tổ chức của các đơn vị trực thuộc.

Xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ viên chức, người lao động

Tiếp tục nghiên cứu, cụ thể hóa Quy định số 80-QĐ/TW ngày 18/8/2022 của Bộ Chính trị về phân cấp quản lý cán bộ và bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử để xây dựng, sửa đổi bổ sung các Quy định, Quy chế của Trung tâm về công tác cán bộ. Tiếp tục tổ chức, quán triệt, triển khai thực hiện Kết luận số 28-KL/TW ngày 21/02/2022 của Bộ Chính trị về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; Kết luận số 40-KL/TW ngày 18/7/2022 của Bộ Chính trị về nâng cao hiệu quả công tác quản lý biên chế của Hệ thống chính trị giai đoạn 2022-2026 và các quy định của pháp luật về chính sách tinh giản biên chế. Tổ chức thực hiện luân chuyển và chuyển đổi vị trí công tác đối với viên chức trong Trung tâm.

Tiếp tục rà soát và bổ sung quy hoạch cán bộ các chức danh lãnh đạo quản lý giai đoạn 2021-2026; rà soát, xác định vị trí việc làm, cơ cấu, số lượng viên chức hiện có của đơn vị, bố trí viên chức, người lao động có trình độ chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm.

Thực hiện đào tạo, bồi dưỡng viên chức, người lao động theo Kế hoạch của Bộ TN&MT, đồng thời đẩy mạnh công tác đào tạo, bồi dưỡng viên chức, người lao động bằng nguồn kinh phí xã hội hóa nhằm chuẩn hóa đội ngũ lãnh đạo, quản lý và đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Tổ chức tập huấn nhằm nâng cao năng lực của viên chức, người lao động trong lĩnh vực chuyên môn của Trung tâm. Tham gia các lớp tập huấn nghiệp vụ do Bộ TN&MT tổ chức.

Tổng hợp và cử viên chức, người lao động dự thi thăng hạng tại các kỳ thi do Bộ TN&MT và các Bộ quản lý chuyên ngành tổ chức.

Tiếp tục triển khai hướng dẫn và tổ chức thực hiện việc đánh giá, xếp loại viên chức, người lao động theo hướng xuyên suốt, liên tục, đa chiều với tiêu chí cụ thể dựa trên kết quả, thông qua khảo sát, công khai kết quả và so sánh với các chức danh tương đương; gắn đánh giá cá nhân với tập thể và kết quả thực hiện nhiệm vụ của Phòng, đơn vị.

Tăng cường ứng dụng CNTT trong công tác quản lý viên chức, người lao động.

Cải cách tài chính công

Tiếp tục triển khai thực hiện hiệu quả cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm theo các văn bản QPPL hiện hành và các văn bản hướng dẫn của Bộ TN&MT.

Tăng cường tính minh bạch, hiệu quả quản lý theo mục tiêu trong việc lập dự toán ngân sách, phân bổ, sử dụng và quyết toán ngân sách. Tiếp tục cải tiến công tác dự toán, phân bổ, cân đối ngân sách Nhà nước và quản lý chi tiêu để tạo sự chủ động và tăng cường trách nhiệm của các đơn vị, đảm bảo hiệu quả, tiết kiệm, chống lãng phí.

Rà soát, cập nhật và hoàn thiện đồng bộ hệ thống văn bản quy định về quản lý tài chính, kế toán thuộc thẩm quyền của Trung tâm theo quy định. Rà soát và đề xuất xây dựng, sửa đổi các định mức kinh tế kỹ thuật chưa phù hợp hoặc còn thiếu.

Tăng cường công tác quản lý, sử dụng tài sản công, quản lý và xét duyệt quyết toán đối với các đơn vị trực thuộc Trung tâm.

Tiếp tục thực hiện đẩy mạnh ứng dụng CNTT vào quản lý tài chính công, ứng dụng hiệu quả phần mềm Hệ thống quản lý tài sản, Hệ thống thông tin KHTC.

Hiện đại hóa hành chính, xây dựng và phát triển Chính phủ điện tử, Chính phủ số  

Tiếp tục thực hiện ứng dụng CNTT trong quản lý, chỉ đạo điều hành, họp trực tuyến giữa Trung tâm với Bộ TN&MT, với các đơn vị trực thuộc nhằm tiết kiệm tối đa chi phí. Triển khai ứng dụng phần mềm quản lý Hồ sơ viên chức và người lao động; tiếp tục áp dụng hiệu quả Hệ thống quản lý văn bản, Hồ sơ công việc tại Văn phòng và các đơn vị trực thuộc và ứng dụng hoàn chỉnh quy trình khép kín xử lý, ký số văn bản đi, đến trên phần mềm Hệ thống quản lý văn bản của Bộ; ứng dụng hiệu quả phần mềm Hệ thống quản lý tài sản, Hệ thống thông tin KHTC. Tiếp tục triển khai, thực hiện công tác đấu thầu trên Hệ thống mạng đấu thầu quốc gia theo quy định. Thực hiện các nhiệm vụ truyền thông bằng hình thức trực tiếp kết hợp với trực tuyến đạt hiệu quả.

Tổ chức triển khai thực hiện Chương trình chuyển đổi số ngành tài
nguyên và môi trường. Tuyên truyền, phổ biến, hướng dẫn, triển khai về ứng dụng CNTT, công tác an toàn, an ninh thông tin ngành tài nguyên và môi trường.

Tiếp tục đẩy mạnh việc áp dụng Hệ thống quản lý chất lượng theo TCVN ISO 9001:2015 vào hoạt động của Trung tâm.

Chi tiết Quyết định tại đây

Thực hiện: Trung tâm Truyền thông tài nguyên và môi trường